Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă (AJOFM) Satu Mare informează angajatorii din județ asupra posibilității de a-și forma personal calificat prin ucenicia la locul de muncă, un instrument prevăzut de Legea nr. 279/2005 privind ucenicia, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
Ucenicia la locul de muncă reprezintă o formă de pregătire profesională care se desfășoară în baza unui contract de ucenicie pe durată determinată. Acesta are statut de contract individual de muncă și presupune atât prestarea activității, cât și formarea profesională a ucenicului într-o ocupație pentru care acesta nu deține calificare.
Avantaje importante pentru angajatori
Angajatorii care aleg să încadreze ucenici pot beneficia de o serie de avantaje semnificative, printre care:
- sprijin financiar lunar acordat din bugetul asigurărilor pentru șomaj, pe toată durata contractului de ucenicie;
- formarea forței de muncă în concordanță cu cerințele concrete ale activității desfășurate;
- reducerea costurilor de recrutare și integrare a personalului;
- stabilitate pe termen mediu și lung a resursei umane.
Durata uceniciei, în funcție de nivelul de calificare
Perioada de ucenicie este stabilită în funcție de nivelul de calificare urmărit:
- 6 luni – nivel 1;
- 12 luni – nivel 2;
- 24 de luni – nivel 3;
- 36 de luni – nivel 4.
Obligațiile angajatorilor
Angajatorii care optează pentru ucenicia la locul de muncă au obligația de a asigura un cadru corespunzător de formare și muncă. Printre principalele responsabilități se numără:
- asigurarea formării profesionale a ucenicului pe toată durata contractului;
- desemnarea unui coordonator de ucenicie;
- asigurarea condițiilor adecvate de muncă și pregătire;
- respectarea legislației muncii privind salarizarea, timpul de muncă și securitatea și sănătatea în muncă;
- permiterea evaluării finale a competențelor dobândite.
La finalul perioadei de ucenicie, ucenicul susține un examen de absolvire, iar în urma promovării acestuia obține un certificat de calificare profesională recunoscut la nivel național.
Informații și contact
Angajatorii interesați pot obține informații detaliate privind condițiile de eligibilitate, documentația necesară și procedura de accesare a sprijinului financiar de la AJOFM Satu Mare.
Cei interesați se pot adresa Agenției Locale pentru Ocuparea Forței de Muncă Satu Mare sau punctelor de lucru din Carei, Negrești-Oaș, Tășnad, Ardud și Turț, la sediul din strada Ion Ghica nr. 36.
Telefon: 0261 770 237
E-mail: ajofm.sm@anofm.gov.ro
Ucenicia la locul de muncă este prezentată de specialiști drept o investiție sigură pentru angajatori, contribuind la formarea unei forțe de muncă bine pregătite și adaptate nevoilor reale ale pieței muncii din județul Satu Mare.